Корпоративные журналы и газеты

Корпоративные журналы и корпоративные газеты по выгодным ценам для укрепления Вашего Бизнес имиджа, а также увеличения Вашей прибыли. Звоните +7 (985) 768-02-56

Корпоративный журнал и газета позволяет быстро сформировать и укрепить нужный имидж Вашей компании как внутри нее, так и за ее пределами. В зависимости от поставленной цели, корпоративные СМИ бывают трех видов:

Внутренние корпоративные журналы и газеты

Направленные в первую очередь на сотрудников Вашей компании, внутренние корпоративные газеты и журналы сплачивают Ваш коллектив и поднимают его лояльность по отношению к Вам. Как правило, эти издания включают в себя новости, планы, поздравления и прочую информацию о жизни компании.

Практика показывает, что внутренние корпоративные СМИ выступают в роли мощного мотивирующего фактора для всех сотрудников организации. Объясняется это тем, что именно корпоративное издание объединяет ценности фирмы и ее работников, благодаря чему первые отождествляют себя и свою жизнь с компанией.

Более того, в конечном итоге это отождествление перерастает в искреннюю гордость за свою работу и, как результат:

Уменьшается текучка
Повышается лояльность
Возрастает производительность

Другими словами, вклад в журналы не просто компенсируется в финансовом плане, но и стабилизирует внутреннюю обстановку в компании, конечно, если изданием занимаются профессионалы.

К слову, если Вы заказываете издание внутреннего корпоративного СМИ у издательского дома «Кислород», Вы получаете несколько очень сильных преимуществ. Об этом – чуть ниже.

Внешние корпоративные СМИ

Внешние корпоративные журналы и газеты создаются, как правило, для Ваших деловых партнеров или потенциальных клиентов. По большей части, они выступают в роли PR-инструмента. Главная их задача – познакомить аудиторию с жизнью Вашей компании, произвести на нее впечатление Ваши достижениями, а также дать основную информацию о Ваших товарах или услугах.

Что касается рекламы товаров и услуг, то при правильной расстановке акцентов, она может обеспечить Вам рост продаж в 2 и более раза. Подробнее, о том, как этого добиться в Вашем корпоративном издании Вы можете прочитать здесь.

Смешанные издания

Этот тип журналов сочетает в себе две предыдущие разновидности и являет собой универсальный инструмент, который интересен сотрудникам, деловым партнерам и потенциальным клиентам.

Обратите особое внимание: смешанный тип журналов требует особого маркетингового подхода, и для его издания профессиональными издательствами привлекаются не только высококвалифицированные журналисты, но и копирайтеры – люди, которые грамотно позиционируют Ваш бренд, Ваши товары и услуги.

В издательском доме «Кислород» есть такие люди, и их работа и опыт гарантируют Вам рекламную эффективность любого заказываемого у нас журнала, будь то:

…и это становится Вашим главным преимуществом!

Заказать издание корпоративного журнала или газеты можно прямо сейчас! Позвоните нам:

+7 (985) 768-02-56

Зачем нужен корпоративный журнал или газета?

Неверно было бы думать, что корпоративный журнал – это одна из корпоративных СМИ. Издание корпоративного журнала – это своеобразная дань уважения по отношению ко всем сотрудникам компании, партнерам и клиентам, а также реальный показатель финансовой устойчивости компании, ее состоятельности и стратегических долгосрочных перспектив развития.

Корпоративная газета является наглядным доказательством существования в компании корпоративной культуры. Важнейшие события внутри компании обязательно освещаются на страницах такого издания. Это несомненно повышает корпоративный дух сотрудников. Необходимо понимать важность применения корпоративной газеты для владельцев и управляющих стабильными крупными корпорациями. Мы же, в свою очередь, предлагаем услуги по ее созданию на профессиональном уровне.

Хотелось бы особо отметить, что корпоративные СМИ позволяют комплексно донести маркетинговое послание для целевой аудитории. При этом становится возможным исключить два ключевых риска:

Во-первых, исключается риск, который тесно связан с человеческим фактором, ведь продвижение услуг средствами журнала дает массу возможностей контролировать коммуникации с клиентом.
Во-вторых, полностью нивелируется риск негативного восприятия рекламы, потому что изначально, открывая журнал, читатель настроен на просмотр именно Вашей рекламы.

Главной целью существования корпоративного журнала является то, что он должен работать на имидж компании, как внутри, так и за ее пределами. Потому формирование концепции корпоративного журнала считается первоочередной задачей для крупных компаний. В том случае, если компания уже имеет четкий план позиционирования и цели, которых она хочет достичь, нужно определить целевую аудиторию читателей журнала и контент для его наполнения. Однако, если владельцы компании не имеют еще четкой позиции относительно того, что они хотят издавать – журнал или газету, то мы сможет помочь в этом, и наши сотрудники разработают концепцию.

Корпоративные журналы могут быть самых разнообразных видов и, соответственно, направлены на разные группы читателей. К категориям читателей журнала относятся сотрудники компании, клиенты, профессионалы и бизнес-партнеры. Издаются журналы в печатном или электронном виде. К примеру, нередко компания имеет корпоративный интернет-ресурс или специализированный электронный журнал. Мы можем оказать услуги по продвижению сайтов в сети, а также привлечение внимания к печатным и электронным изданиям. Это непременно приведет к росту активности продаж.

Если Вы намерены обратиться в наше издательство с целью заключения договора об аутсорсинге при печати журнала, то нужно знать лишь ответы на некоторые вопросы:

Какой планируется тираж журнала?
Сколько будет в нем полос?
Как он будет распространяться?

Полосой называется страница в журнале. Количество полос всегда четное, а на листе размещено 2 полосы. Эти знания помогут Вам определиться с объемом издания.

Выбирать тираж журнала следует исходя из объема и типа Вашей целевой аудитории. Помните и о том, что если Вы издаете журнал во внешнюю среду, что сможете привлечь рекламодателей, что окупит затраты на издание, а иногда может и принести некую прибыль.

С аудиторией тесно связан и вопрос распространения журнала. К примеру, внутри компании журнал может свободно распространяться между сотрудниками, а способы и методику распространения журнала между партнерами и клиентами следует разрабатывать отдельно. Наиболее популярные методы такого распространения – доставка в офис, отправка курьеров или почтой, а также размещение на открытых стойках торговых центров.

Если журнал будет больше, чем на 40 процентов заполнен рекламным материалом, то он будет считаться рекламным журналом, а если в нем будет более 60% информационного наполнения, то издание будет считаться информационным.

Под аутсорсингом корпоративного журнала следует понимать одно из наиболее рентабельных решений для многих компаний. Издать журнал самостоятельно достаточно сложно и очень дорого. Для этого важно иметь представление о работе типографий, обладать некоторыми контактами в этой области, чтобы избежать удорожания печати. Регулярно следует наполнять издание хорошим, читабельным материалом, то есть непременно взаимодействовать с журналистами. Кроме того, журнал нужно профессионально верстать, выпускать и креативно подавать. Поэтому самый лучший выход – это довериться профессионалам и в итоге получить прекрасный результат с минимальными затратами. При разработке журнала мы учтем все Ваши пожелания.

Корпоративная газета или журнал будет не только интересна для целевой аудитории, но и полезно для бизнеса!